Samuel Bazargani

Nexus Reform är ett företag som bygger på en tydlig vision och en stark vilja att göra skillnad. Här berättar Samuel Bazargani, en av grundarna om företagets bakgrund, affärsidé och vad som driver honom framåt.

Kan du ge en kort presentation av ditt företag? När grundades det, vad är affärsidén, finns det några hållbarhetsaspekter, och vad motiverar dig att arbeta med detta idag?

“Nexus Reform grundades officiellt i augusti 2023, men idén bakom företaget växte fram långt innan dess. Vi som grundade Nexus Reform hade länge analyserat marknaden och insåg att många städföretag gör ett fantastiskt jobb men har svårt att nå ut till rätt kunder. Behovet av att synas och växa blev särskilt tydligt under pandemin när många små och medelstora företag kämpade för att överleva.

Vår affärsidé bygger på att vi hjälper städföretag att skala upp sin verksamhet, få in fler kunder och personal samt bygga långsiktiga relationer. Men det här handlar inte bara om siffror och tillväxt – det handlar också om att göra skillnad i människors vardag. Vår större mission, ”En städare i varje hem,” handlar om att lyfta en bransch som faktiskt påverkar livskvaliteten för många. Vi tror att när fler hushåll får tillgång till städhjälp,

kan det skapa mer balans i vardagen och ge familjer mer tid till det som verkligen betyder något. Att få vara med och skapa den förändringen – både för städföretag och för deras kunder – är det som driver oss. För oss handlar Nexus Reform inte bara om affärer, utan om att bidra till något större.”

Varför ville du starta eget, samt vad har varit fördelarna med det?

“Jag och mina två medgrundare är barndomsvänner med stora ambitioner och en stark vilja att göra skillnad. Vi ville bygga något där våra idéer kunde bli verklighet och såg företagande som den perfekta vägen. Vi drivs av utmaningar och att starta eget har gett oss både frihet och ansvar. Vi bestämmer riktningen, sätter våra egna regler och kan förverkliga våra visioner. Samtidigt vet vi att framgång och motgång ligger helt i våra egna händer – och det är just det vi gillar.”

Vilket stöd har du fått från NyföretagarCentrum, och på vilket sätt har det varit värdefullt för dig?

“Vi deltog i NyföretagarCentrums mentorsprogram vilket var ovärderligt för oss som unga entreprenörer. Eftersom detta var vårt första företag ville vi undvika vanliga misstag och spara tid genom att lära oss av erfarna personer. Att ha en mentor (Anna-Lena Danielsson) gav oss både kunskap och vägledning vilket har hjälpt oss att fatta bättre beslut och utvecklas snabbare som företagare. Det var en stor fördel att få ta del av insikter från någon med mer erfarenhet och det har verkligen stärkt vår resa som entreprenörer.”

Vilka utmaningar har du stött på i arbetet med att driva verksamheten, och hur har du hanterat dem?

“Självklart finns det motgångar – det är en del av resan och jag ser det som något positivt. Varje utmaning innebär en lärdom och den kunskapen är ovärderlig. Dessutom är det just motgångarna som ger motivation och drivkraften att lösa problem, oavsett hur stora de är. Jag är otroligt tacksam för mina kollegor och hur vi hanterar utmaningar tillsammans. När vi stöter på hinder gör vi inte en stor grej av det eftersom vi vet att det är en naturlig del av företagandet. I stället sätter vi oss ner, bryter ner problemet och jobbar metodiskt tills vi hittar en lösning. Det är den inställningen som har hjälpt oss att ta oss framåt.”

Vilka råd skulle du vilja ge till unga entreprenörer i Sverige som vill starta och driva sitt eget företag?

“Var beredd på att det inte kommer vara en dans på rosor. En av de största anledningarna till att många misslyckas med företagande är att de ger upp för tidigt. Vi lever i en tid där många vill ha snabba resultat men företagande kräver tålamod och uthållighet. Jag skulle likna det vid schack – det handlar inte om hur snabbt du flyttar pjäserna, utan om din strategi. Lägg tid på att göra saker ordentligt i stället för att stressa fram snabba lösningar. Och kom ihåg: drömmen du jagar är viktig, men vägen dit är ofta det som formar dig mest. Lär dig att uppskatta resan för det är där du växer.”

Hur ser framtidsplanerna ut för företaget, vad händer just nu?

“Planen framåt för Nexus Reform är att fortsätta utvecklas och vara ledande inom AI-baserade marknadsförings- och rekryteringssystem för städföretag. Vi vill alltid ligga steget före och hitta nya sätt att hjälpa våra kunder att växa. Just nu har vi några spännande samarbeten på gång och det ska bli kul att se hur de utvecklas. Vi satsar också stort internationellt eftersom vi har märkt en växande efterfråga även utanför Sverige. Vi ser verkligen fram emot vad framtiden har att erbjuda.”