Vad inneb\u00e4r det att vara mentor och handlar det bara om att ge n\u00e4r man g\u00e5r in i en mentorsroll? Vi tog chansen att h\u00f6ra vad \u00c5rets mentor 2021 Ing-Marie Rundwall har att s\u00e4ga om detta och om sitt engagemang som mentor \u00e5t Nyf\u00f6retagarCentrum Sk\u00e5ne Nordv\u00e4st. <\/p>\n\n\n\n
Ing-Marie inleder v\u00e5rt samtal med att som svar p\u00e5 fr\u00e5gan om hur l\u00e4nge hon varit mentor, s\u00e4ga att det beror p\u00e5 vad man menar med att vara mentor. <\/p>\n\n\n\n
-F\u00f6r om man menar att jag f\u00e5tt m\u00e4nniskor att v\u00e4xa och utvecklas och v\u00e5ga oms\u00e4tta sina tankar till handling, d\u00e5 har jag varit det hela mitt liv. Jag har alltid haft den rollen i bekantskapskretsen. N\u00e4r jag var chef jobbade jag f\u00f6r att f\u00e5 medarbetarna att oms\u00e4tta sina tankar, dr\u00f6mmar och visioner. Om man d\u00e4remot menar att vara mentor p\u00e5 det mer formaliserade s\u00e4ttet har jag varit det fem \u00e5r varav fyra genom Nyf\u00f6retagarCentrum Sk\u00e5ne Nordv\u00e4st, s\u00e4ger Ing-Marie Rundwall, mentor och konsult i egna bolaget Rundwall Konsult. <\/strong> <\/p>\n\n\n\n Hur kommer det sig att du blev mentor?<\/strong> <\/p>\n\n\n\n -Jag tror p\u00e5 f\u00f6retagandet. Jag har varit utbildningsdirekt\u00f6r och d\u00e5 verkade jag mycket f\u00f6r entrepren\u00f6riellt l\u00e4rande. Jag tror mycket p\u00e5 att m\u00e4nniskor och samh\u00e4lle m\u00e5r v\u00e4l n\u00e4r m\u00e4nniskor oms\u00e4tter sina tankar, sitt driv i handlingar. I entrepren\u00f6rskapet ligger det att du t\u00e4nker n\u00e5got och s\u00e5 hj\u00e4lps vi \u00e5t att oms\u00e4tta det. N\u00e4r jag fick fr\u00e5gan om jag ville bli mentor var det j\u00e4ttenaturligt att s\u00e4ga ja. Dels f\u00f6r att jag tror att jag, med lite utmanande fr\u00e5gor och med lite tuggmotst\u00e5nd, dels mycket p\u00e5hejande och pepp, kan f\u00e5 m\u00e4nniskor att v\u00e5ga. Dels tror jag p\u00e5 att v\u00e5rt samh\u00e4lle m\u00e5r v\u00e4l av fler f\u00f6retagare. Nu har alla jag f\u00e5tt f\u00f6lja varit kvinnor och d\u00e5 blir det en extra krydda att f\u00e5 lov att coacha fram nya kvinnliga f\u00f6retagare, ber\u00e4ttar Ing-Marie. <\/strong> <\/p>\n\n\n\n Vad \u00e4r det mest intressanta med att vara mentor?<\/strong> <\/p>\n\n\n\n -En del handlar om att f\u00e5 f\u00f6lja en annan m\u00e4nniskas tankar, mod, svackor, gl\u00e4dje. Att f\u00e5 vara n\u00e4ra en annan m\u00e4nniska som gett sig ut p\u00e5 en utvecklingsresa. Det \u00e4r n\u00e4stan s\u00e5 att man sj\u00e4lv k\u00e4nner att man sitter med p\u00e5 resan. Det \u00e4r en oerh\u00f6rd f\u00f6rm\u00e5n att f\u00e5 l\u00e4ra k\u00e4nna helt nya branscher som jag inte varit inne i tidigare och att f\u00e5 en f\u00f6rst\u00e5else f\u00f6r hur man t\u00e4nker och driver d\u00e4r. S\u00e5 att vara mentor \u00e4r ocks\u00e5 en egen kompetensutveckling, f\u00f6rtydligar Ing-Marie. <\/p>\n\n\n\n Finns det n\u00e5gra utmaningar?<\/strong> <\/p>\n\n\n\n -Det finns m\u00e5nga utmaningar s\u00e5klart. Den ena \u00e4r att l\u00e4ra k\u00e4nna sin adept s\u00e5 att jag vet hur den t\u00e4nker, vilken fart och vilken drivkraft den har och hur mycket jag kan pressa eller beh\u00f6ver st\u00f6tta. Som mentor ska jag vara mitt emellan st\u00f6rande och st\u00f6ttande, s\u00e5 det \u00e4r en balansg\u00e5ng. Sen tycker jag, i och med att jag sj\u00e4lv \u00e4r f\u00f6retagare, att det \u00e4r l\u00e4tt h\u00e4nt att bli engagerad och jag f\u00e5r ibland akta mig s\u00e5 jag sj\u00e4lv inte sj\u00e4lv oms\u00e4tter tanken utan l\u00e5ter adepten komma p\u00e5 den sj\u00e4lv, s\u00e4ger Ing-Marie och skrattar. <\/p>\n\n\n\n N\u00e4mn en egenskap som du tror en mentor beh\u00f6ver besitta<\/strong> <\/p>\n\n\n\n -Absolut etta \u00e4r nyfikenhet! \u00c4r man genuint nyfiken s\u00e5 st\u00e4ller man precis de d\u00e4r fr\u00e5gorna som man beh\u00f6ver f\u00e5 som nyf\u00f6retagare. F\u00f6r det \u00e4r fr\u00e5gorna man m\u00e5ste f\u00e5, eftersom det \u00e4r d\u00e5 du som adept ser om dina tankar h\u00e5ller hela v\u00e4gen. N\u00e4r adepten ber\u00e4ttar s\u00e5 kommer de sj\u00e4lva fram till om det h\u00e5ller eller inte. S\u00e5 nyfikenhet med en f\u00f6rm\u00e5ga att st\u00e4lla fr\u00e5gorna som g\u00f6r att man tar adepten och utvecklingsresan ett sn\u00e4pp till, f\u00f6rtydligar Ing-Marie. <\/p>\n\n\n\n Vad \u00e4r det som g\u00f6r att du uts\u00e5gs till \u00c5rets mentorer?<\/strong> <\/p>\n\n\n\n -Det \u00e4r lite sv\u00e5rt men det finns ju en motivering. Om du fr\u00e5gar mig s\u00e5 tror jag att det beror p\u00e5 att jag \u00e4r en relationsbyggare vilket g\u00f6r att jag snabbt kan komma in i en relation vilket i sin tur g\u00f6r att vi kan komma vidare och h\u00e5lla samtal. Det andra \u00e4r att jag \u00e4r nyfiken, eller f\u00f6rveten p\u00e5 sk\u00e5nska, och sedan tror jag kanske att jag v\u00e5gar utmana en hel del. Jag coachar ocks\u00e5 chefer som en del i mitt eget f\u00f6retag och jag brukar f\u00e5 h\u00f6ra att v\u00e4ljer man mig s\u00e5 f\u00e5r man coaching med tuggmotst\u00e5nd. Jag st\u00e4ller alla fr\u00e5gor, \u00e4ven de man kanske inte skulle st\u00e4llt, sl\u00e5r Ing-Marie fast. <\/p>\n\n\n\n Vad k\u00e4nnetecknar en dr\u00f6madept?<\/strong> <\/p>\n\n\n\n -Det \u00e4r n\u00e5gon som v\u00e5gar. Och som v\u00e5gar tr\u00e4na sin modmuskel. Det \u00e4r modet som beh\u00f6vs b\u00e5de f\u00f6r att v\u00e4nda och vrida p\u00e5 fr\u00e5gor och tankar. Det \u00e4r ocks\u00e5 modet att v\u00e5ga testa men ocks\u00e5 att s\u00e4ga att det d\u00e4r trodde jag innan men nu g\u00f6r jag inte det f\u00f6r nu ser jag att det inte fungerar. B\u00e5de att pr\u00f6va och ompr\u00f6va och faktiskt ocks\u00e5 inte genomf\u00f6ra. Modet att g\u00e5 till n\u00e5gon sorts handling. Sedan brukar jag alltid s\u00e4ga att det g\u00e5r l\u00e4ttare f\u00f6r dem som v\u00e5gar SE. F\u00f6r ibland s\u00e5 \u00f6nskeser vi och ibland s\u00e5 vaneser vi. Att blunda \u00e4r ett av de vanligaste syns\u00e4tten. S\u00e5 det \u00e4r n\u00e4r man v\u00e5gar se: s\u00e5 h\u00e4r ser det ut, jag m\u00e5ste jobba mer eller \u00e4ndra min f\u00f6retagsid\u00e9, marknaden var inte d\u00e4r jag trodde eller \u00f6nskade som man kommer fram\u00e5t. <\/p>\n\n\n\n \u00c4r det n\u00e5got annat du vill lyfta fram kring mentorskap?<\/strong> <\/p>\n\n\n\n -Det h\u00e4r \u00e4r ett helt ideellt uppdrag och jag g\u00f6r det f\u00f6r att det fanns m\u00e4nniskor n\u00e4r jag startade mitt f\u00f6retag som var guld v\u00e4rda och nu vill jag vara medvandrare till n\u00e5gra andra som startar. Det \u00e4r en oerh\u00f6rd gl\u00e4dje och jag vill se att fler m\u00e4nniskor startar f\u00f6retag. Det \u00e4r fantastiskt rolig och en gl\u00e4dje att f\u00e5 se n\u00e4r det h\u00e4nder. Sedan kan man v\u00e5ndas n\u00e4r adepten har en id\u00e9 som de l\u00e4gger ner eller inte har v\u00e5gat g\u00f6ra det vi kom \u00f6verens om f\u00f6rra g\u00e5ngen. Men de jag har f\u00e5tt f\u00f6lja har faktiskt omsatt sina tankar allihop, summerar Ing-Marie. <\/p>\n\n\n\n Ing-Maries motivering<\/strong> <\/p>\n\n\n\n \u201cIng-Marie har genom ett djupt engagemang, med en rak och \u00e4rlig kommunikation och genom att gener\u00f6st dela med sig av kunskap, erfarenhet och n\u00e4tverk har hon hj\u00e4lpt adepten parera de utmaningar som m\u00f6tt henne under uppstarten och funnit nya l\u00f6sningar. Med positiv energi och gl\u00e4dje har hon varit en fantastisk inspiration som hj\u00e4lpt adepten utvecklas och v\u00e4xa som person och som f\u00f6retagare.\u201d <\/p>\n\n\n\n Foto: Mikael M Johansson<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Vad inneb\u00e4r det att vara mentor och handlar det bara om att ge n\u00e4r man g\u00e5r in i en mentorsroll? Vi tog chansen att h\u00f6ra vad \u00c5rets mentor 2021 Ing-Marie Rundwall har att s\u00e4ga om detta och om sitt engagemang som mentor \u00e5t Nyf\u00f6retagarCentrum Sk\u00e5ne Nordv\u00e4st. Ing-Marie inleder v\u00e5rt samtal med att som svar p\u00e5 […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":1549,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[19],"tags":[],"acf":[],"yoast_head":"\n